Мы решили эти задачи

Работаем с 2016 года. Программа работает круглогодично.

Что входит:

• мотивация для продавцов
• мотивация закупщиков

Количество зарегистрированных пользователей 2 500

Регулярных участников 1000

Прирост продаж в подключенных точках от 10 до 30%

Регулярная ротация точек.

Ежегодный призовой фонд - 20 000 000

Призы: деньги на карту

Что входит:

• мотивация для продавцов в торговых точках

Количество зарегистрированных пользователей: более 800

Количество торговых точек: более 300

Активных участников: 680

Ежегодный призовой фонд: 13 000 000

Призы: деньги на карту и сертификаты

Работаем с 2018 года. Программа проводится сезонно весной и осенью.

Что входит:

• мотивация для продавцов в торговых точках

Количество зарегистрированных пользователей: 2000

Количество торговых точек: более 600

Активных участников: 900

Ежегодный призовой фонд: 12 000 000

Призы: деньги на карту

Что входит:

• мотивация для продавцов в торговых точках

Количество зарегистрированных пользователей: более 150

Количество торговых точек: более 100

Активных участников: 120

Ежегодный призовой фонд: 3 000 000

Призы: деньги на карту

Работаем с 2019 года. Программа работает круглогодично.

Что входит:

• мотивация покупателей (прорабы, мастера, строительные бригады)

Количество зарегистрированных пользователей: 2 000

Активных участников: 120

Ежегодный призовой фонд: 1 000 000

Регулярная коммуникация через приложение с участниками: обучение, консультации.

Призы: деньги на карту.

Работаем с 2022 года. Программа работает круглогодично.

Что входит:

• мотивация покупателей (прорабы, мастера, строительные бригады)

Количество зарегистрированных пользователей: 18 000

Активных участников: 1 200

Ежегодный призовой фонд: 25 000 000

Регулярная коммуникация через приложение с участниками: академия обучение, консультации.

Призы: деньги на карту, сертификаты, брендированные подарки